真夏のお昼に、汗を流しながら事務所に戻った五島厚さんにお会いしました。五島さんは現在配食班10名の班長をしています。
≪就業日の行動は…≫
　就業日数は月に10日位です。就業日は７時半に家を出て、８時に事務所到着。駐車場から配食車を引き出し、車の点検・掃除後配食袋を整えて９時に朝礼を終えて９時10分に出発します。途中、施設で弁当を袋に詰めて通常15軒程に配食します。事務所には昼頃戻ります。
≪入会時期とその動機は…≫
　60歳で会社を退職後自由にしていましたが、身体を動かす仕事がしたくて平成21年10月に入会し、現在は配食の仕事に従事しています。
≪仕事の喜びと辛さは…≫
　今年のある寒い朝、配食先の玄関でいつものように安否確認をしていたところ、利用者の方が体調を崩され寒さで震えていました。救急車を呼ぼうとしましたが不要とのことで、近くに住む娘さんに連絡をし事なきを得て、とても感謝されました。利用者からこのような感謝の言葉を頂くと、この仕事をしていて良かったと思います。辛いと思うことは特にありません。
≪心掛けていることは…≫
　常に心掛けていることは、①安全運転と②配食先の安否確認です。
　又、班員の“和”を大切にしたいと思っています。
≪趣味は…≫
　家庭菜園でしょうか。友人から１５０坪程の畑を借りて１０年になり、やっと満足の行く無農薬野菜が出来るようになりました。
　現在トマト・ピーマン・ナス・キュウリ・枝豆等を作っています。今年からはメロン作りに挑戦中です。

　これからも仕事に趣味に頑張ってください。

＜入会のきっかけは＞
　サラリーマン人生（企業戦士）を終えて、2年間はデザイン専門の学校に勤務しました。その後、地域の社会貢献と健康づくりに、生きがいを見つけたいと思っていたところ、友人からシルバー人材センターを勧められ平成22年3月に入会しました。

＜入会しての感想は＞
　「４０歳以上の約半数は高血圧患者である」と言われ、健康でないと社会貢献もできないのです。まずは体を動かすことや汗を流すことが必要と思い街頭指導班を希望しました。最近は平常値まで降下し驚いています。「それは一日の生活にリズム感が生じ、毎日の健康管理を絶やさないことに傾注したからだと思います。また同年齢の仲間たちや先輩と気軽に語り合うことでストレス解消に役立ったようです」。

＜これからの抱負はなんですか＞
　会員が共働・共助の精神で明るく楽しい仕事場を目指し、透明性のある風通しのよい環境づくりです。「会員一人ひとりの声が届くようにするにはどうしたらいいのか。今、何を一番期待しているのかを掌握し、提案できる組織づくりです」。一例を挙げますと、就業開拓の場を増やすことや就業年数の公平化などです。要約しますと、会員自身が自主的に運営に参加し、互いに協力し、助け合いながら、広く仕事を分かち合ってみんなと楽しく働こうということです。

＜趣味・座右の銘は＞
趣味はゴルフと旅行です。
座右の銘は「人生は社会の変化に対応できる正しい考え方、判断力、行動力である」
　　　　　　　　「思い悩むより、勇気を出して一歩でも前進すること」

　私は友達の紹介でシルバー人材センターに入会して５年になります。福祉・家事援助サービスの仕事をしながら空いている時間を利用して乳幼児救命・救急の講習、パソコン教室、ホームヘルパー２級などいろいろな勉強をすることができました。
　趣味は手芸、料理、俳句などです。仕事や趣味の活動を通じて友達が増え、サークルにも入り、友達と気持ちを共有できるようになりました。
　福祉・家事援助サービスは、個人宅に入っての仕事ですので様々な状況に直面します。最近、仕事を依頼される方に高齢者が多くなっています。中には体が思うように動かないため、外出が少なく孤立し寂しい思いで生活をされる方などもいらっしゃいます。そのようなお客様のお話を伺っていた中で、デイケアサービスをお勧めしたところ、見る見る間に元気になられ、「食欲も出て、足も軽くなった」と感謝されました。私はとっても嬉しくなり、これからも地域に根ざした仕事にがんばろう！と思いました。

　福岡市博多区博多駅前２丁目の博多区保健福祉センターに就業されている木村恵子さん（写真右）にお話を伺いました。
　木村さんは「私は、平成２３年９月に千葉県から引っ越してきました。当時、こちらには友人や知人もいませんでした。
　ある時、区役所から頂いた資料の中に、シルバー人材センターのことが書いてありました。
　早速、シルバー人材センターを訪ね平成２４年２月に入会し、４月から博多区保健福祉センターの案内業務に就業しました。
　就業は山口紀美子さん（写真左）と交代で月曜日から金曜日までですが、９時から１２時までと多忙期の４月前後と９月前後は１５時まで就業します。保健福祉センターでの案内業務は概ね１０課があり、さらに○○係がたくさんあって憶えるのに大変でした。立ち仕事なので相当疲れましたが、今は慣れてきました。
　また、保健福祉センターにはいろいろな用件の方が来られるので、私たち自身もすごく勉強になることが多々あります。
　就業してから８ヵ月になりますが就業シフトは二人体制なので、急病などで休まざるを得ないときは、山口さんに交代をお願いしており感謝しています。これからも山口さんと仲良く助け合っていきたいと思っています。
　休日は、趣味のケーキを作ったり、また人に教えたりして楽しんでいます」。

　木村さんのお話を伺っているとお二人は仲良く就業されており、ここにも高齢者の共働・共助の精神が生きていることを感じました。

＜入会の動機と就業内容＞
　シルバー人材センターの存在を友人から聞いて、何か自分なりに貢献できる仕事があればと思い、平成16年6月に入会しました。退職前は工務店で建築関係の仕事をしていましたので、入会当初は大工仕事に取り組みました。平成20年に久山カントリークラブにおける各ホールのティーグランドの清掃管理に就業しました。21年に街頭指導員となり、JR駅周辺の放置自転車やサイクルポスト内の自転車の整理及び放置禁止区域内に自転車やバイクを放置しないように声掛けと最寄りの駐輪場に駐輪していただくようお願いをしながら、市民の皆さんの歩行安全を守るよう心がけています。最近では市民のマナーも良くなり、こちらからの声掛けにご理解をいただき駐輪場へ行かれますが、それでもなかなか放置自転車の数はゼロになりません。
　現在、班長として先輩の後を受け緊張感をもって街頭指導を行っています。行き届かない点もあろうかと思いますが自分なりに頑張っている次第です。暑い日、寒い日、雨風の日などつらい日々もありますが、公共担当の方や会員のご協力をいただきながら、これから先も一生懸命やっていきます。
＜就業以外は＞
　シルバーの仲間（８名位）と毎月１回（４Ｈ）のカラオケで自慢のノドを磨いたり、東出張所の互助会イーストグリーン会（10数名）で年４回のゴルフに足腰を鍛えています。また、シルバーの日帰り旅行などに参加して楽しんでいます。以前、街頭指導の班長に就任するにあたり、就業表の作成に必要なパソコンのエクセル習得に東出張所のパソコン教室に通い、互助会のパソコン同好会に入会し頑張ってきました。その甲斐あって就業表の作成も短期間で作成できるようになりました。今後は、デジカメに挑戦しようかと思っています。